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Smic. Condamné à Quimper, Carrefour peut se pourvoir en cassation

de : Klaod - Lorient
jeudi 30 août 2012 - 13h27 - Signaler aux modérateurs
5 commentaires

d’après "Ouest-France"

Smic. Condamné à Quimper, Carrefour peut se pourvoir en cassation

Condamné par la cour d’appel de Rennes à verser 316 500 € d’amende pour avoir payé en-dessous du Smic 211 salariés de l’hypermarché de Quimper, Carrefour vient d’annoncer qu’elle se donnait le droit de décider d’un pourvoi en cassation dans quelques jours.

L’hypermarché tient aussi à souligner que « la politique de rémunération des hypermarchés Carrefour a toujours garanti une rémunération supérieure au Smic pour l’ensemble de ses collaborateurs. Ainsi, une assistante de caisse reçoit un salaire supérieur de 22% au Smic, à quoi s’ajoute un intéressement, une participation aux résultats, une remise sur les achats de 10% et une mutuelle ».

Par jugement contradictoire, en septembre 2011, le groupe Carrefour et le directeur de l’hypermarché de Quimper avaient été condamnés, dans un premier temps, à 400 000 € d’amendes et 15 000 € de dommages et intérêts par tribunal de police de Quimper dans le cadre d’un bras de fer qui l’opposait à ses salariés sur le calcul du Smic.


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Commentaires de l'article
Smic. Condamné à Quimper, Carrefour peut se pourvoir en cassation
30 août 2012 - 14h03

Carrefour appelle les salariés des "collaborateurs".... !



Smic. Condamné à Quimper, Carrefour peut se pourvoir en cassation
30 août 2012 - 17h36 - Posté par A.C

OUI..Comme partout..
Mais ceux ci entrent en RESISTANCE.


Smic. Condamné à Quimper, Carrefour peut se pourvoir en cassation
30 août 2012 - 17h58 - Posté par A.C

en CASSATION ?

Bien vu..ILS CASSENT..l’EMPLOI

Si j’en crois LIBE citant les Agences..

Un plan de 500 à 600 suppressions de postes a été annoncé par la direction.

La direction du groupe Carrefour a annoncé mercredi aux organisations syndicales la suppression de 500 à 600 postes administratifs en France, via un plan de départs volontaires, confirmant les craintes des syndicats, a-t-on appris auprès de la CFDT et de la CGT.

Carrefour, qui avec 115 000 personnes en France est le premier employeur privé de l’Hexagone, « vient d’annoncer aux élus des neufs comités d’entreprises concernés que 500 à 600 postes administratifs vont être supprimés, sur les 7 000 que compte le groupe », a déclaré Bruno Moutry, délégué syndical CFDT.

« La réduction des effectifs se fera "uniquement" par un plan de départs volontaires », a indiqué le syndicaliste, selon lequel les comités d’entreprise des sites touchés seront « plus informés dans les semaines qui viennent ».

L’information a été confirmée par Claudette Montoya, déléguée centrale CGT.

Pour Dejan Terglav, secrétaire fédéral FO en charge du commerce, il faut également rajouter « 300 à 400 postes déjà supprimés en douce avec le non-renouvellement des CDD et des intérimaires ce qui porte la réduction totale dans l’immédiat à un millier d’emplois ».

Contactée par l’AFP, la direction de Carrefour s’est refusée à tout commentaire « pour le moment » sur le plan de restructuration.

Le projet de suppression de 500 à 600 postes avait déjà été annoncé dans la presse la semaine dernière par les syndicats du groupe. Ceux-ci attendent plus de précisions jeudi de la part du nouveau PDG de Carrefour, Georges Plassat, qui doit présenter les résultats semestriels du groupe.

Le PDG du numéro deux mondial de la distribution, en difficulté en France, avait donné quelques pistes lors de sa première prise de parole devant les actionnaires en juin, évoquant une réduction des frais généraux et des coûts liés aux structures centrales, et des arbitrages à l’international.

« Nous voulons plus de pouvoir pour les directeurs de magasin dans le commerce ; cela veut dire qu’ils puissent acheter certains produits locaux et aussi qu’ils puissent décider d’un certain nombre de choses, y compris dans l’organisation du travail », a notamment dit Dejan Terglav.

De son côté, la CGT a dénoncé « avec force » dans un communiqué « ces nouveaux licenciements boursiers ».

Le syndicat rappelle que « ce sont près de 20 000 suppressions d’emplois, précédées d’aucune d’information précise et objective sur la stratégie des entreprises du groupe qui symbolisent l’ère Olofsson », le prédécesseur de Georges Plassat.

Le groupe de distribution, qui compte 412 000 collaborateurs dans le monde, dont les 115 000 en France, a vu son bénéfice net chuter de 14,3 _ % en 2011

.

Enfoirés !!

A.C



Smic. Condamné à Quimper, Carrefour peut se pourvoir en cassation
31 août 2012 - 12h54 - Posté par Colvert-Spartakoïd

Carrefour "dépasse les bornes" :
Voir http://www.humanite.fr/social-eco/c...



Smic. Condamné à Quimper, Carrefour peut se pourvoir en cassation
14 novembre 2012 - 11h37 - Posté par MOUSSA

BONJOUR
je suis DS CGT et 15 dossiers SMIC seront plaidés le 13 décembre prochain
notre avocat souhaiterait disposer du jugement avant sa plaidoierie
merci par avance
salutations fraternelles
Moussa DS CGT CARREFOUR BERCK/MER







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